Empatia e comunicação

Programar em Python

Trabalho em equipe

Liderança

Escolher uma carreira compatível com seus interesses

Evitar responsabilidades no trabalho

Substituir a formação acadêmica

Garantir aumento salarial automático

Carreira é fixa e profissão muda

Profissão é a trajetória profissional completa

Profissão é o que se faz; carreira é a trajetória e experiências acumuladas

Não existe diferença

Lucro e receitas

Forças, fraquezas, oportunidades e ameaças

Metas SMART

Estratégias de marketing

Permanecer sempre na mesma função

Mudar de área ou empresa para adquirir novas experiências

Não ter objetivos definidos

Capacidade prática de executar tarefas

Conhecimento teórico que orienta decisões

Planejamento estratégico de projetos

Habilidade de comunicar ideias

Evitar mudanças

Repetir sempre as mesmas tarefas

Aprender e se adaptar a novas situações

Mudar de carreira sem planejamento

Criar negócios apenas para gerar lucro

Desenvolver ações que unem impacto social e financeiro

Focar apenas em tecnologia

Investir em publicidade

Ideia, projeto, lucro

Diagnóstico, oportunidades, criação de nova realidade

Finanças, marketing, vendas

Inovação, criatividade, liderança

Estratégias

Ideia

Metas

Realidade

Descobrir a causa raiz de um problema

Planejar campanhas de marketing

Organizar finanças pessoais

Escolher o público-alvo

Planejar um modelo de negócio de forma visual

Criar currículo e LinkedIn

Calcular custos de produção

Medir produtividade da equipe

Entender as emoções e necessidades do público

Medir o desempenho financeiro

Elaborar metas SMART

Planejar cronogramas de projeto

Plano é detalhado e Canvas é visual e estratégico

Canvas é detalhado e plano é visual

Ambos são iguais

Plano é apenas financeiro e Canvas é apenas de marketing

Subjetiva e flexível

Específica, mensurável, atingível, relevante e temporal

Simples e rápida

Sem prazo definido

Programação em Java

Liderança e comunicação

Inglês técnico

Criação de banco de dados

Gastar o máximo possível

Organizar receitas e despesas para atingir metas

Evitar trabalho em equipe

Aumentar gastos sem controle

ompetência técnica

Exploração e experimentação

Planejamento financeiro

Definição de metas SMART

Apenas hard skills são suficientes

Soft skills sozinhas garantem sucesso

A combinação permite executar tarefas e se relacionar bem com pessoas, aumentando chances de sucesso

Não faz diferença no desempenho profissional