Search Header Logo

Менеджмент тест 3. Теории лидерства

Authored by Tatyana Markova

Professional Development

Professional Development

Used 11+ times

Менеджмент тест 3. Теории лидерства
AI

AI Actions

Add similar questions

Adjust reading levels

Convert to real-world scenario

Translate activity

More...

    Content View

    Student View

8 questions

Show all answers

1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Лидер - это....

лицо, за которым все остальные признают право принимать решения

член группы, за которым все остальные члены группы признают право принимать ответственные решения, затрагивающие их интересы и определяющие направление и характер деятельности всей группы

руководящее лицо, управляющее коллективом

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Какой автор высказал идею наследственности в природе лидерства, т.е. существуют качества, передающиеся по наследству, которые отличают лидера.

Ф.Гальтон

К.Бэрд

Э.Хартли

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Какие теории утверждают, что эффективность лидера зависит от его воздействия на мотивацию последователей, на их способность к продуктивному выполнению задания и на удовлетворение, испытываемое в процессе работы.

теории ожидания-взаимодействия

теории гуманитарного взаимодействия

мотивационные теории

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

45 sec • 1 pt

Какие теории утверждают, что человек по природе своей - сложный мотивированный организм, а организация в принципе всегда управляема, поэтому лидер должен так преобразовать организацию, чтобы человеку обеспечить свободу осуществления собственных целей и потребностей, чтобы внести вклад в осуществление целей и потребностей организации.

теории гуманистического направления

теории ожидания-взаимодействия

теории личностных черт

ситуативные теории лидерства

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Какие теории рассматривали появление лидера как результат встречи субъекта, места, обстоятельства и времени?

теории личностных черт

ситуативные теории лидерства

ситуативно-личностные теории

мотивационные теории

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

45 sec • 1 pt

В какой теории выделили факторы,необходимые в феномене лидерства: черты лидера как человека; мотивы лидера; образы лидера и мотивы последователей; личностные характеристики лидера как социальной роли; институциональный контекст (официальные и легитимные параметры, в которых действует лидер и его последователи).

теории личностных черт

теория ожидания-взаимодействия

ситутативно-личностные теории

ситуативные теории лидерства

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

45 sec • 1 pt

Теория, в которой сделан акцент на интеграции влияния лидера, его личностных свойств и ситуативных переменных, в частности, отношений между лидером и последователями и выделено два стиля лидерства: "инструментальное лидерство" (ориентация на задачу) и "эмоциональное лидерство" (на межличностные отношения).

теория ожидания-взаимодействия

теория гуманистического направления

мотивационная теория лидерства

теория личностных черт

Access all questions and much more by creating a free account

Create resources

Host any resource

Get auto-graded reports

Google

Continue with Google

Email

Continue with Email

Microsoft

Continue with Microsoft

or continue with

Facebook

Facebook

Apple

Apple

Others

Others

Already have an account?