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Análisis y planeación de los Recursos Humanos

Análisis y planeación de los Recursos Humanos

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Rubí MS

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4 Slides • 2 Questions

1

Análisis y planeación de los Recursos Humanos

Rubí Morales Salas

media

2

ETAPAS DE LA ADMINISTRACION DE LOS RH​

  • ​Mide la relación de causa y efecto de programas y políticas de los Recursos Humanos, para el análisis financiero de la empresa.

​

  • Tiene como objetivo el lograr que las organizaciones obtengan sus metas, mejoren su rendimiento y  realicen  sus  tareas con eficacia.

media

3

Multiple Choice

Question image

¿Conoces las etapas de la Administración de los RH?

1

Planeación

Desarrollo

Evaluación

Compensación

Control

2

Planeación

Desarrollo

Evaluación

Integración

3

Planeación

Desarrollo

Evaluación

Compensación

Colaboración

4

​Etapas de la Administración de los RH
media

5

Multiple Choice

Question image

¿En qué consiste la etapa de Planeación?

1

 Se planea actividades de desarrollo, desarrollo organizacional y evaluación de desempeño.

2

Se crean las metas, procedimientos para poder realizarlas; se desarrollan planes y pronósticos para sortear  y cubrir posibles contingencias.

3

Sistema formal de revisión y evaluación del desempeño de tareas, individuales o en equipo.

6

​Actividad Colaborativa
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pattern-tertiary
Análisis y planeación de los Recursos Humanos

Rubí Morales Salas

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