bind

Surat lamaran pelajaran merupakan surat yang dibuat oleh seseorang untuk melamar pekerjaan disuatu perusahaan, kantor, atau instansi tertentu. Surat lamaran pekerjaan termasuk kedalam surat pribadi yang bersifat resmi atau dinas sehingga dalam penulisannya terdapat aspek-aspek tertentu yang harus diperhatikannya.

Fungsi Surat Lamaran Pekerjaan

1. Sebagai tanda bukti tertulis pengajuan surat permohonan pekerjaan
2. Sebagai media atau alat komunikasi
3. Sebagai bahan pertimbangan penerima pekerjaan

Menurut jenis pembuatannya: surat lamaran pekerjaan yang digabungkan dengan riwayat hidup ( curriculum vitae)

Surat lamaran pekerjaan yang dipisahkan dengan riwayat hidup ( curriculum vitae

Berdasarkan sumber informasi lowongan pekerjaan : Surat lamaran pekerjaan berdasarkan media cetak

: Surat lamaran pekerjaan berdasarkan informasi dari media audio (radio)

: surat lamaran pekerjaan berdasarkan informasi dari orang lain

: surat lamaran pekerjaan berdasarkan in isiatif sendiri

Isi Surat Lamaran Pekerjaan yaitu informasi yang tertulis dalam surat lamaran pekerjaan. surat lamaran pekerjaan berisi permohonan seorang pelamar pekerjaan agar diterima bekerja ditempat yang dilamar.

Sistematika Surat Lamaran Pekerjaan:

1. Tempat dan tanggal
2. Lampiran Surat
3. Nama dan alamat surat tujuan
4. Salam pembuka
5. Pembuka surat
6. isi surat
7. Penutup surat
8. Salam penutup, tanda tangan dan nama terang.

Aspek -aspek yang penting haus ada dalam surat lamaran pekerjaan terdiri atas pernyataan umum, (tesis) dan argumentasi.Pernyataan umum(tesis) berfungsi sebagai informasi awal terkait dengan pekerjaan yang dilamar. Sementara itu argumentasi berfungsi menguatkan pernyataan umum ( tesis)

Unsur Kebahasaab Dalam Surat Lamaran Pekerjaan :

1. Ketepatan Pilihan Kata
2. Kebenaran dan keefektifan struktur kalimat
3. Kepaduan Paragraf
4. Ketepatan penggunaan ejaan dan tanda baca.