การบริหารจัดการคนพิการ

สัมภาษณ์แบบตั้งคำถามจี้ปม

ให้ฝ่ายอื่นสัมภาษณ์

บังคับไม่ให้ผู้พิการมาสัมภาษณ์

รีบแจ้งผู้บังคับบัญชาว่าตนเองไม่มีความพร้อม

ภาวะหมดไฟ

มีความสุขในการทำงาน

เกิดจากความเครียดในการทำงาน

ทำงานอย่าต่อเนื่องทำให้เกิดความเหนื่อยล้า

เปิดช่องทางรับฟังปัญหาจากผู้พิการเพื่อนำมาปรับปรุง

ถามคำถามผู้พิการแบบจี้ปม

ตั้งคำถามแบบอคติตรงไปตรงมากับผู้พิการ

ใช้โปรแกรมอ่านหน้าจอผู้พิการทางสายตา

อ่อนเพลียหรือเหนื่อยล้าทางร่างกายเเละจิตใจ

การถอยห่างจากสังคมและงาน

ปัญหาทางอารมณ์

ถูกทุกข้อที่กล่าวมา

ติดตั้งทางลาดสำหรับรถเข็น

ติดตั้งบรรไดเลื่อน

ไม่ต้องปรับปรุงอะไรเลย

ถูกทุกข้อ

ออกกำลังกายพักผ่อนให้เต็มที่

เริ่มประเมินตัวเองในการแก้ปัญหา

ปิดกั้นตัวเองจากเพื่อนร่วมงาน

ถูกทั้ง ก.และข.

Burnout Syndrome

Disability Menagement

Burnout Synbrome

Disability Management