DECLA SOCIALE DEPART
Authored by Nadjiwaï DEDADY
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10 questions
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1.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Un salarié en CDD peut démissionner ?
Vrai
Faux
2.
FILL IN THE BLANKS QUESTION
1 min • 1 pt
Lorsqu'un-e salarié en CDD veut mettre fin à son contrat avant son terme et au delà de la période d'essai, elle/il peut demander une (a) conventionnelle à son employeur
3.
MULTIPLE SELECT QUESTION
45 sec • 1 pt
Quel(s) document(s) l'employeur doit impérativement remettre au salarié lors de son départ ?
Dernier bulletin de salaire
Lettre de recommandation
Attestation France Travail
Certificat de travail
Reçu pour solde de tout compte
4.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Dans le cadre d'un licenciement, quel délai légal dois-je respecter entre le jour de la convocation et le jour de l'entretien ?
7 jours ouvrés
5 jours ouvrables
48 heures
72 heures
5.
MULTIPLE SELECT QUESTION
45 sec • 1 pt
En quoi consiste l'entretien préalable au licenciement ?
expliquer ce qui est reproché au salarié
recueillir ses explications
informer le salarié de son licenciement
6.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Quelles sont les principales étapes d'une procédure de licenciement ?
1) convocation
2) Licenciement
3) pot de départ
1) entretien
2) notification du licenciement
1) convocation
2) entretien préalable au licenciement
3) notification du licenciement
7.
MULTIPLE SELECT QUESTION
45 sec • 1 pt
Parmi ces différentes causes de licenciement, quelles sont celles qui ne sont pas des motifs disciplinaires ?
Inaptitude
Faute grave
Motif personnel
Faute lourde
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