Habilidades Comportamentais: Soft Skills

Habilidades técnicas

Habilidades sociais e emocionais

Conhecimentos específicos

Experiência técnica

Elas não têm papel

Elas ajudam a formar equipes diversificadas

Elas são um obstáculo

Elas são irrelevantes.

Soft skills são irrelevantes para o sucesso

Soft skills ajudam a subir na hierarquia da empresa

Soft skills são substituídas por hard skills

Soft skills são apenas para iniciantes.

A) Aumenta a demanda por habilidades técnicas

B) Reduz a necessidade de soft skills

C) Aumenta a importância das soft skills

D) Elimina a necessidade de qualquer habilidade.

Porque são fáceis de aprender

Porque são raras

Porque ajudam na comunicação e resolução de problemas

Porque são substituídas por máquinas.

Soft skills não têm relação com a hierarquia

Soft skills ajudam a subir na hierarquia

Soft skills são irrelevantes para a hierarquia

Soft skills são apenas para iniciantes.

50%

75%

91%

100%

A) Aumento das habilidades técnicas

B) Valorização das soft skills

C) Redução de empregos

D) Maior exigência de diplomas

Porque são habilidades técnicas

Porque envolvem imaginação e flexibilidade

Porque são ensinadas nas escolas

Porque são universais

A) Aumenta a capacidade técnica

B) Reduz a propensão ao estresse e ansiedade

C) Melhora a aparência física

D) Garante promoções rápidas