HABILIDADES GERENCIALES

Son un instrumento fundamental para el desarrollo organizacional, como las relaciones personales asertivas:

Guiar a la empresa hacia unos objetivos propuestos a través de un proceso productivo de la manera más eficiente posible:

Propósito es pensar cuál es ese objetivo más grande que tú mismo realmente estás logrando:...

Capacidad de aplicar conocimientos o Experiencia especializada:

Capacidad de trabajar con otros, comprenderlos y motivarlos, en lo individual y en grupo:

Capacidad mental para analizar y diagnosticar situaciones complejas...

Estilo rígido, de total cumplimiento de la reglamentación y estructura jerárquica establecida.

Implicación de todo el grupo en la toma de decisiones, compartiendo responsabilidad y consecuencias.

El jefe no ejerce como tal, dejando tomar las decisiones a los colaboradores que dirige.

El jefe propone las tareas al grupo de colaboradores, siendo éste quien elige por consenso el plan de trabajo.