السلوك الوظيفي

من نظريات تطوير وتنمية الذات

الهدف من التطوير وتنمية الذات

من متطلبات رئيسية لتطوير وتنمية الذات

اهداف واضحة وخطط مرسومة

الاتصال والتواصل

يعد الحوار والانصات ثقافة ومعرفة وفنا وركنا من الاركان الرئيسية لاكتمال ونجاح اي عملية .

السلوك هو تصرفات وتعبيرات خارجية وداخلية ظاهرة وغير ظاهرة تسعى بالفرد الى تحقيق التكيف والتعايش.

الحوافز هي :ليست محركات ولا مثيرات ولا قوى خارجية تولد طاقة داخلية تدفع الفرد لبذل الجهد.