Como elaborar um CV

ENTRAR NO MERCADO DE TRABALHO
PRIMEIROS PASSOS

• CV – Como elaborar?

• Carta de motivação - Como elaborar?

• Entrevista – Como me devo comportar?

• Linkedin – É necessário criar?

• Oportunidades e ofertas de emprego – Como pesquisar?

1º PASSO
COMO ELABORAR UM CV?
CASO PRÁTICO

VAMOS
ANALISAR O CV
DO ROBERTO

COMO ELABORAR UM CV
ASPETOS QUE DEVEMOS CONSIDERAR

1. PLANEAR A ESTRUTURA DO CV

2. INCLUIR A NOSSA DECLARAÇÃO PESSOAL

3. TRAÇAR A EXPERIÊNCIA PROFISSIONAL

4. DESTACAR AS PRINCIPAIS CONQUISTAS

5. NÃO INCLUIR CLICHÉS

6. INCLUIR AS SOFT SKILLS E HARD SKILLS

7. ASSEGURAR QUE O CV NÃO TEM ERROS

QUE INFORMAÇÕES NÃO
PODEM FALTAR NUM CV?

COMO ELABORAR UM CV
ELEMENTOS A INCLUIR

•Nome, endereço, contacto, idade

•Percurso profissional (função mais recente
em primeiro lugar)

•Descritivo da posição e funções

•Qualificações e Certificados

•Skills relevantes

•Referências profissional (opcional)

COMO ELABORAR UM CV
ERROS A EVITAR

•Colocar informação errada

•Informação demasiado extensa ou
desnecessária

•Falta de clareza

•Falta de organização temporal e do
conteúdo

•Ausência de formatação – língua,
datas, tipo de letra

CONSEGUEM
IDENTIFICAR
AS DIFERENÇAS?

•

Deves colocar um breve resumo
profissional sobre ti e quais as
tuas maiores skills

•

Contactos atualizados (email e telefone)

•

Localidade onde pretende trabalhar

•

Rede social profissional: Linkedin

•

Colocar as referências (opcional)

•

Descritivo da função

O QUE OS EMPREGADORES PROCURAM NOS CANDIDATOS
KNOW HOW E SOFT SKILLS

Apetência para trabalhar

em equipa
Competências técnicas

Capacidade de trabalho

Orientação para objetivos

Experiência

Capacidade de adaptação

Proatividade

Ética / Valores

Orientação para o cliente

QUANTO TEMPO PERDE UM
RECRUTADOR A ANALISAR UM CV?

2º PASSO
COMO ELABORAR UMA
CARTA DE MOTIVAÇÃO?

/

ü Introdução ao CV para captar a atenção

do seu leitor.

OBJETIVO:

ü Demonstrar as qualidades que o

distinguem dos outros candidatos.

IMPORTANTE:
ü Cada candidatura a emprego deve ser

feita à medida

CARTA DE
MOTIVAÇÃO

/

Aspetos a ter em consideração:

o Dirigir-se a uma pessoa específica

(ver promotor da vaga)

o Breve apresentação
o Explicar porque é a pessoa certa para

a empresa (inserir soft skills)

o Explicar a motivação da candidatura
o Utilizar palavras chave
o Evitar escrever na 3.ª pessoa
o Certificar que não tem erros
o Ser assinada e datada
o Evitar exceder 1 página

CARTA DE MOTIVAÇÃO
EXEMPLO

EXEMPLO

Exmo. Sr. Dr. (inserir nome) / Exmo (identificar a pessoa)

Sou um jovem licenciado em… com uma média de… Completei o meu curso com um estágio em… que finalizei
com

a

nota

de…

e

com

a

recomendação

dos

responsáveis

pelo

estágio.

Ao longo do meu percurso académico consegui desenvolver capacidades de… (inserir skills) e consegui
superar

com

sucesso

todos

os

desafios

que

me

foram

apresentados

(dar

exemplos).

É com uma grande entusiasmo e motivação que me candidato à vaga de …. na vossa empresa de referência,
que tenho vindo a acompanhar neste parco percurso.

Sou uma pessoa com iniciativa e gostaria de o comprovar, tendo todo o interesse em ser selecionado para uma
entrevista, caso me concedam a oportunidade.

Atentamente, subscrevo-me com os melhores cumprimentos,

Porto, 22 de março de 2022

Patricia Barbosa

3º PASSO – ENTREVISTA DE
EMPREGO
BOAS PRÁTICAS

TENHO UMA ENTREVISTA
O QUE FAZER AGORA?

ENTREVISTA
CASO PRÁTICO

TIPOS DE ENTREVISTA:

ENTREVISTA TELEFÓNICA

ENTREVISTA POR

VIDEOCONFERÊNCIA

ENTREVISTA PRESENCIAL

ENTREVISTA TELEFÓNICA
O QUE DEVES FAZER AGORA

ü Sempre que fazes uma candidatura tens de te preparar para receber

um telefonema

ü Pesquisa previamente a empresa quando submetes uma candidatura
ü Lê bem o anúncio e identifica as tuas competências
ü Atende o telefone de forma profissional
ü Tem atenção à linguagem utilizada
ü Conclui como se fosse uma entrevista presencial

DURANTE A ENTREVISTA

Atende o telefone de uma maneira profissional

Atenda o telefone de forma profissional. Mantenha este tom profissional durante toda a chamada.

Ter toda a informação necessária

Guarde o seu CV, os pontos principais das suas competências e conquistas, e qualquer informação sobre

a empresa à sua frente, no caso de não se lembrar.

Ajustar a linguagem corporal

Mesmo que o recrutador não o consiga ver, a correção da sua linguagem corporal durante a entrevista por

telefone pode fazer toda a diferença na forma como fala. Sentar-se direito ou de pé ao responder a

perguntas melhorará a forma como projeta a voz.

Concluir como se fosse uma entrevista cara-a-cara

Lembre-se de agradecer ao recrutador pelo tempo disponível e diga que gostou de aprender sobre esta

oportunidade. Repita o seu interesse pela função e aproveite para esclarecer os próximos passos.

•Quebra gelo

•Resumo profissional

•Conhecimentos acerca do empregador

•As tuas ambições

•As tuas motivações

•Como te definem os teus amigos?

•Espaço para questões

ENTREVISTA DE EMPREGO
ESTRUTURA E PERGUNTAS
MAIS FREQUENTES

ü Pesquisar o site da empresa

ü Procurar informação sobre produtos,

cultura, visão e valores e notícias relevantes

ü Informar-se sobre a indumentária a utilizar

ü Estudar bem o anúncio da função

ü Conhecer o próprio CV e definir informação

a realçar

ü Objetivos profissionais definidos

ü Colocar Questões

ENTREVISTA DE EMPREGO
COMO TE DEVES PREPARAR

ERROS MAIS GRAVES NUMA ENTREVISTA
O QUE EVITAR?

Antipatia ou
arrogância

Comentários depreciativos
sobre anteriores chefias

Falta de transparência

Falta de motivação para o
projeto

Ausênciade objetivos
pessoais e profissionais

Incapacidade de explicar
funções e/ou experiência

VAIS TER UMA
VÍDEO ENTREVISTA?
O QUE DEVES FAZER AGORA

ASSEGURA QUE
CONSEGUES UTILIZAR
TODAS AS FERRAMENTAS

VERIFICA SE A CÂMARA E
MICROFONE FUNCIONAM
CORRECTAMENTE

COMO TREINO PODES
FILMAR-TE A FALAR

ISSO VAI AJUDAR-TE A
PERCEBER O TEU
DISCURSO E SE ESTÁS A
FALAR MUITO LENTAMENTE
OU RÁPIDO DEMAIS

ASSEGURA-TE QUE A TUA
CONTA TEM UM ASPECTO
PROFISSIONAL

TEM ATENÇÃO À
FOTOGRAFIA, OU AO E-
MAIL UTILIZADO

TIRA ALGUMAS NOTAS
COM PONTOS CHAVE,
ANTES DA ENTREVISTA

MAS NÃO TE ESQUEÇAS
DE MANTER O CONTACTO
VISUAL COM O
ENTREVISTADOR

DURANTE A
ENTREVISTA

ESTÁ PREPARADO/A
10 MINUTOS ANTES DA
ENTREVISTA

RESPIRA FUNDO

A LINGUAGEM
CORPORAL É
FUNDAMENTAL

EXPRESSA-TE DA
MESMA FORMA
COMO FARIAS NUMA
ENTREVISTA
PRESENCIAL

NÃO ENTRES EM STRESS
SE A TECNOLOGIA FALHAR

MOSTRA AO TEU
ENTREVISTADOR QUE
CONSEGUES LIDAR
FACILMENTE COM
SITUAÇÕES INESPERADAS

O QUE É QUE SEMPRE
QUISESTE SABER SOBRE
ENTREVISTAS DE EMPREGO?

4º PASSO - LINKEDIN
BOAS PRÁTICAS E
AUMENTO DE VISIBILIDADE

CRIAR UM PERFIL LINKEDIN
BOAS PRÁTICAS

• Coloca uma fotografia

• Preenche todos os campos

Profissional
Habilitações Literárias
Certificações
Interesses

• Ter perfil visível

• Faz as tuas conexões em tempo útil

• Sê seletivo

• Personaliza os teus pedidos de conexão

• Cria uma rede de qualidade

• Visita com frequência o Linkedin

• Segue empresas relevantes