REPASO TEMAS I Y II

Son aquellos diseñados para guiar a la organización en el logro de sus objetivos a largo plazo y en la dirección general de la empresa.

• Análisis del Entorno

• Formulación e Implementación

• de la Estrategia

  Evaluación y Control Estratégico

• Ajuste y Mejora Continua de la Estrategia

Son tareas de:

En este estilo, el líder toma la decisión final después de consultar a los miembros del equipo y considerar sus opiniones y aportes

En este estilo, el líder delega la autoridad para tomar decisiones a los miembros del equipo, quienes asumen la responsabilidad de las decisiones relacionadas con sus áreas de competencia

Abordan la ejecución de acciones específicas a corto plazo para cumplir con los planes tácticos y alcanzar los objetivos operativos de la organización.

Son decisiones de alto nivel que tienen un impacto significativo en la dirección a largo plazo de una organización

Se elige la opción más adecuada basándose en la información recopilada y el análisis realizado

Se concentra en la ejecución de acciones específicas a corto plazo para cumplir con los planes tácticos y alcanzar los objetivos establecidos

Los Objetivos SMART son: