K3LH & Budaya Kerja Industri

Landasan Hukum :

Undang-Undang No 1 Tahun 1970 tentang
Keselamatan Kerja,
Permenaker No 5 Tahun 1996 tentang Sistem
Manajemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja dan
Permenaker No 4 Tahun 1987 tentang Panitia
Pembina Keselamatan dan Kesehatan Kerja (P2K3).

Pengertian Keselamatan dan
Kesehatan Kerja :

Keselamatan kerja diartikan sebagai suatu upaya
agar pekerja selamat ditempat kerjanya sehingga
terhindar dari kecelakaan termasuk juga untuk
menyelamatkan peralatan serta produksinya.
Sedangkan
Kesehatan kerja diartikan sebagai suatu upaya
untuk menjaga kesehatan pekerja dan mencegah
pencemaran disekitar tempat kerjanya
(masyarakat dan lingkungan).

Secara umum, tujuan Keselamatan &
Kesehatan Kerja (K3), adalah :

Melindungi tenaga kerja atas hak keselamatan
dalam melakukan pekerjaan untuk kesejahteraan
hidup dan meningkatkan produksi serta
produktivitas nasional.
Menjamin keselamatan dan kesehatan orang lain
yang berada ditempat dan sekitar pekerjaan itu,
Menjamin terpeliharanya sumber produksi dan
pendayagunaannya secara aman,efisien dan efektif,
Khusus dari segi kesehatan, mencegah dan
membasmi penyakit akibat kerja.

1.

2.

3.

4.

Syarat Keselamatan Kerja, adalah :

Mencegah dan mengurangi kecelakaan
Mencegah, mengurangi, dan memadamkan
kebakaran
Mencegah dan mengurangi bahaya peledakan
Memberi kesempatan atau jalan menyelamatkan diri
pada waktu kebakaran
Memberi pertolongan pada kecelakaan
Membeli alat-alat pelindung diri pada para pekerja.

1.
2.

3.
4.

5.
6.

Pengetahuan Yang Dibutuhkan Untuk Ikuti Kegiatan
Dan Instruksi Kerja Yang Ada Yang Ditujukan Untuk
Menjaga Lingkungan Kerja Aman Dengan Segera,
adalah sbb :

Pengertian daerah kerja adalah tempat,lokasi secara fisik dimana
seseorang melakukan kegiatan atau kerja.
Jenis-Jenis Rintangan Dalam Bekerja
Pemeliharaan Daerah Kerja Agar Bersih dan Bebas dari
rintangan/Hambatan.
Dokumen Instruksi Kerja, Pengertian instruksi kerja adalah petunjuk
kerja instruktif yang menjelaskan tahapan-tahapan kerja secara
terperinci.
Kondisi Kerja yang Berbahaya
Sistem Pelaporan,
Standar Kesehatan Pribadi di Tempat Kerja
Pemeliharaan Kesehatan Pribadi di Tempat Kerja
Kondisi Rawan Pada Daerah Kerja yang Menghentikan Seluruh Aktifitas
Pelayanan yang Tersedia Pada Daerah Kerja
Pemeliharaan Akses Layanan Pada Daerah Kerja Agar Tetap Jelas

1.

2.
3.

4.

5.
6.
7.
8.
9.
10.
11.

Keterampilan Yang Dibutuhkan Dalam
Menjaga Lingkungan Kerja Aman, adalah sbb :

Memelihara daerah kerja agar bersih dan
bebas dari rintangan/hambatan
Mengenali dan melaporkan situasi kerja yang
berbahaya
Memelihara kesehatan pribadi di tempat kerja
Mengenali titik-titik yang menghentikan
seluruh layanan terhadap daerah kerja dan
memelihara akses layanan pada daerah kerja
agar tetap jelas.

1.

2.

3.
4.

Sikap Kerja Dalam Menjaga Lingkungan Kerja
Aman, adalah sbb :

Memelihara daerah kerja bersih dan bebas
dari rintangan sesuai dengan IK
Mengenali dan melaporkan situasi kerja yang
berbahaya Sesuai standar IK
Sesuai dengan standar dalam memelihara
kesehatan pribadi ditempat kerja
Tepat, jelas dan akurat dalam Mengenali titik-
titik yang menghentikan seluruh layanan
terhadap daerah kerja dan memelihara akses
layanan pada daerah kerja sesuai IK

1.

2.

3.

4.

Thank You /Thank You /

Teurimong GasehTeurimong Gaseh