
Los conflictos y para comprenderlos mejor
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Ana Quiñones
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2 Slides • 14 Questions
1
DEPARTAMENTO DE SERVICIOS EDUCATIVOS
MÓDULO "APRENDAMOS DEL CONFLICTO"
UNIDAD 2. LOS CONFLICTOS, UNA OPORTUNIDAD DE CAMBIO
2
14 Preguntas
A continuación se presentarán una serie de preguntas, solo deberás contestarlas con lo que revisaste previamente en el Tema 2 y 3 del Libro del Adulto.
Puedes realizar esta actividad las veces que quieras.
Cuando termines toma una captura de pantalla y cólocala en tus evidencias de este tema. ¡Éxito en tus actividades!
Módulo Aprendamos del Conflicto.
3
Multiple Choice
Un conflicto que no se nota se conoce como...
Conflicto real
Conflicto aparente
Conflicto latente
Conflicto mental
4
Multiple Choice
De la imagen siguiente, ¿a qué conflicto representa?
Conflicto aparente
Conflicto real
Conflicto latente
Conflicto mental
5
Multiple Choice
De la imagen siguiente, ¿a qué conflicto representa?
Conflicto aparente
Conflicto real
Conflicto latente
Conflicto mental
6
Multiple Choice
De la imagen del árbol, ¿a qué conflicto representa?
Conflicto aparente
Conflicto real
Conflicto latente
Conflicto mental
7
Multiple Choice
Son opiniones o formas de ser diferentes y que les impiden avanzar en un mismo sentido...
Propósitos incompatibles
Dejarse llevar por rumores o prejuicios
Comportamientos incompatibles
Metas opuestas
8
Multiple Choice
Se refiere a un conflicto por comportamiento que involucra reclamaciones directas, burlas y palabras ofensivas
Actitudes de las personas
Verbales
No verbales
Oposición de las metas
9
Multiple Choice
Se refiere a un conflicto por comportamiento que involucra "malas caras", dar la espalda y formas de ignorarse.
Actitudes de las personas
Verbales
No verbales
Oposición de las metas
10
Multiple Select
Son características que representan la zona no visible del conflicto
Comportamientos de personas o grupos
Contradicción entre los propósitos, necesidades o metas
Actitudes de las personas asumen desconfianza, temor, sospecha o competencia
Verbales y no verbales
11
Multiple Choice
Puntos de vista en el cual un asunto se vive de manera diferente...
Perspectiva
Panorama distinto
Procesos diferentes
Polarización
12
Multiple Choice
Posiciones extremádamente opuestas al otro...
Perspectiva
Panorama distinto
Procesos diferentes
Polarización
13
Multiple Choice
Capacidad para desarrollar la comunicación...
Comunicación asertiva
Habilidades
Perspectiva
Noviolencia
14
Fill in the Blanks
A medida que el _ se vuelve destructivo, la comunicación entre las partes involucradas se va haciendo más difícil
Type answer...
15
Fill in the Blanks
La _ es una parte fundamental del proceso y es importante trabajar para mejorarla
Type answer...
16
Multiple Choice
Son elementos de un conflicto que se deben analizar para encontrar las mejores soluciones
El proceso del conflicto
Las personas involucradas
El problema
Los tres anteriores
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